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为进一步抓好班组宁静文化建设，搭建领导干部与一线职工的交流平台，提高员工宁静意识，全面提升员工致体素质，6月6日，备料分厂木片取样乙班以“四不伤害”为主题组织开展宁静生产教育培训 。财务总监余建明来到备料分厂取样班组，对一线员工进行交流指导 。
会上，工段长组织班组人员开展宁静培训，对“四不伤害”进行深入学习解读，并结合现实事情中的宁静问题情况进行剖析讲解，教育职工要防患于未然，提高自我� ；つ芰Α⒎烙鹿实囊馐逗陀蹦芰� 。
财务总监余建明对宁静生产提出建议与要求，希望职工努力提高宁静意识，强化责任落实，总结经验教训，欢快奋兴上班，平平安安回家 。
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